為深入貫徹落實(shí)市委五屆九次全會(huì)、市“兩會(huì)”和全省人社工作會(huì)議精神，總結(jié)2019年工作，部署2020年任務(wù)，1月16日上午，全市人力資源社會(huì)保障工作會(huì)議召開。會(huì)前，宿遷市委書記張愛軍同志作出批示，充分肯定了過去一年全市人社系統(tǒng)取得的工作成效，對(duì)做好今年工作提出了明確要求。市人社局黨組書記、局長(zhǎng)孫登懷對(duì)2020年重點(diǎn)工作任務(wù)進(jìn)行了安排。宿遷市紀(jì)委監(jiān)委派駐第五紀(jì)檢監(jiān)察組組長(zhǎng)李葉超參加會(huì)議。

　　2019年，全市人社系統(tǒng)以“不忘初心、牢記使命”主題教育為引領(lǐng)，扎實(shí)推進(jìn)“三個(gè)六”思路和“四個(gè)年”活動(dòng)，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。就業(yè)創(chuàng)業(yè)試點(diǎn)示范取得新突破，社會(huì)保障體制機(jī)制取得新突破，人事人才提質(zhì)增效取得新突破，勞動(dòng)關(guān)系維權(quán)維穩(wěn)取得新突破，人社隊(duì)伍特質(zhì)打造取得新突破。全市為企業(yè)推薦用工9.86萬人次；遴選企業(yè)、基地、村居就業(yè)扶貧e站509家，帶動(dòng)4萬名低收入勞動(dòng)力電商脫貧。落實(shí)被征地農(nóng)民社保8.36萬人，做法經(jīng)驗(yàn)在全省推廣。人才科技懇談會(huì)唱響“宿遷品牌”，引進(jìn)各類人才2.9萬人；開展職業(yè)技能評(píng)價(jià)認(rèn)定1.86萬人。蒙牛乳業(yè)、蘇宿工業(yè)園區(qū)榮獲“全國(guó)模范勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)和園區(qū)”。為3600多名勞動(dòng)者追討工資1476萬元。榮獲“全省人社系統(tǒng)先進(jìn)集體”“江蘇省文明單位”，蟬聯(lián)“網(wǎng)友眼中十佳給力部門”。

　　孫登懷指出，2020年人社工作重點(diǎn)任務(wù)要堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，深入開展小康指標(biāo)短板弱項(xiàng)沖刺年、營(yíng)商環(huán)境項(xiàng)目服務(wù)創(chuàng)優(yōu)年、人社隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)提升年“三個(gè)年”活動(dòng)，為全面建成小康社會(huì)和建設(shè)“強(qiáng)富美高”新宿遷作出積極貢獻(xiàn)。具體落實(shí)“8510”思路，即堅(jiān)持“八字原則”，即務(wù)實(shí)、擔(dān)當(dāng)、創(chuàng)新、提質(zhì)；“聚焦五個(gè)邁上新臺(tái)階，即就業(yè)創(chuàng)業(yè)邁上新臺(tái)階、社會(huì)保障邁上新臺(tái)階、人事人才邁上新臺(tái)階、勞動(dòng)關(guān)系邁上新臺(tái)階、黨的建設(shè)邁上新臺(tái)階。全面實(shí)施十項(xiàng)工程：返鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)深化工程。落實(shí)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)“購(gòu)房券”、稅費(fèi)減免、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等政策，促進(jìn)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人數(shù)1萬人。大力實(shí)施“家門口就業(yè)”工程，促進(jìn)返鄉(xiāng)就業(yè)8萬人。社會(huì)保障覆蓋工程。實(shí)施全民參保計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)職工“五險(xiǎn)”擴(kuò)面新增35萬人次。開展“同舟計(jì)劃”二期行動(dòng)，實(shí)現(xiàn)建筑、交通、水利等新建項(xiàng)目工傷保險(xiǎn)參保率100%。人才引培提升工程。開展校園“靶向引才”計(jì)劃，全年引進(jìn)各類人才2.3萬人。擴(kuò)大“購(gòu)房券”政策覆蓋面，簡(jiǎn)化申兌流程。職業(yè)技能提升攻堅(jiān)工程。實(shí)施企業(yè)職工技能提升、就業(yè)重點(diǎn)群體技能培訓(xùn)和貧困勞動(dòng)力技能扶貧行動(dòng)。實(shí)施“工匠培育工程”，開展“宿遷工匠”等選樹活動(dòng)。人事管理規(guī)范工程。深化事業(yè)單位人事制度改革，規(guī)范組織實(shí)施事業(yè)單位公開招聘。加強(qiáng)合同制人員管理，嚴(yán)格落實(shí)備案核準(zhǔn)、統(tǒng)一招聘等規(guī)定。規(guī)范組織各類考試鑒定。勞動(dòng)關(guān)系和諧工程。打造省級(jí)和諧勞動(dòng)關(guān)系綜合試驗(yàn)區(qū)1家、和諧勞動(dòng)關(guān)系示范園區(qū)2家。深入推進(jìn)治欠保支工作，實(shí)現(xiàn)基本無拖欠目標(biāo)。推進(jìn)“智慧仲裁”建設(shè)。智慧人社突破工程。深化“不見面”審批，積極探索人社業(yè)務(wù)經(jīng)辦線下綜合柜員制，實(shí)現(xiàn)“一網(wǎng)通辦”“全城通辦”。人社扶貧沖刺工程。實(shí)施就業(yè)援助服務(wù)行動(dòng)、低收入農(nóng)戶勞動(dòng)力免費(fèi)接受“助能”培訓(xùn)行動(dòng)。做好城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)扶貧工作，對(duì)困難群體100%登記參保、代繳保費(fèi)、享受待遇。綜合考核創(chuàng)優(yōu)工程。聚焦全市高質(zhì)量發(fā)展考核目標(biāo)，確保各項(xiàng)考核任務(wù)排名位居前列。聚焦省廳考核指標(biāo)，確保各項(xiàng)工作完成率領(lǐng)先。聚焦公共服務(wù)滿意度，提升社保和就業(yè)服務(wù)質(zhì)量。民生實(shí)事推進(jìn)工程。實(shí)施創(chuàng)業(yè)富民激勵(lì)行動(dòng)，發(fā)放富民創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款7000萬元。實(shí)施職業(yè)技能分類培訓(xùn)提升行動(dòng)，培訓(xùn)各類群體14萬人次。實(shí)施就業(yè)促進(jìn)行動(dòng)，舉辦招聘會(huì)400場(chǎng)次。開展惠民便民行動(dòng)，建成10個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化“人社24小時(shí)自助服務(wù)廳”。

　　孫登懷強(qiáng)調(diào)，新時(shí)代孕育新機(jī)遇，新征程當(dāng)有新作為。新的一年，全市人社系統(tǒng)要圍繞“思想認(rèn)識(shí)再統(tǒng)一，夯實(shí)奮進(jìn)的基礎(chǔ)；創(chuàng)新意識(shí)再?gòu)?qiáng)化，打造奮進(jìn)的標(biāo)桿；作風(fēng)建設(shè)再發(fā)力，增強(qiáng)奮進(jìn)的底氣；人社特質(zhì)再升級(jí)，激發(fā)奮進(jìn)的活力”，敢擔(dān)敢為、善作善成，為全面建成小康社會(huì)和建設(shè)“強(qiáng)富美高”新宿遷貢獻(xiàn)力量。

　　期間，觀看了2019年全市人社工作專題片；泗陽縣、宿城區(qū)、市社保中心、市人才中心、市局事業(yè)管理處進(jìn)行了交流發(fā)言；對(duì)2019年全市人社系統(tǒng)先進(jìn)集體和“十佳服務(wù)標(biāo)兵”進(jìn)行了通報(bào)表揚(yáng)。