1月21日,全省人社工作視頻會(huì)議召開,總結(jié)2020年和“十三五”時(shí)期全省人社工作,部署今年重點(diǎn)任務(wù)。省人社廳黨組書記、廳長(zhǎng)戴元湖作工作報(bào)告。宿遷市各縣(區(qū))人社局在分會(huì)場(chǎng)收聽收看。
全省人社工作會(huì)議結(jié)束后,宿遷市人社局黨組書記、局孫登懷立即召開續(xù)會(huì),部署貫徹落實(shí)舉措,明確“五方面要求”,即:深入學(xué)習(xí),迅速傳達(dá);明確方向,突出重點(diǎn);擔(dān)當(dāng)作為,清單落實(shí);對(duì)標(biāo)對(duì)表,創(chuàng)新借鑒;堅(jiān)定信心,爭(zhēng)創(chuàng)一流,具體圍繞“八個(gè)聚焦”抓好會(huì)議精神在全市人社系統(tǒng)落地落實(shí)。
一是聚焦黨建引領(lǐng)抓落實(shí)。抓好習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義政治理論、省委十三屆九次全會(huì)、全省人社工作會(huì)議學(xué)習(xí),統(tǒng)一干部職工思想認(rèn)識(shí),提高政治站位,著力發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,堅(jiān)持黨建促發(fā)展的思路,推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)深度融合,以優(yōu)異成績(jī)向建黨100周年獻(xiàn)禮。
二是聚焦改革創(chuàng)新抓落實(shí)。圍繞“把改革創(chuàng)新的基因注入現(xiàn)代化,譜寫‘春到上塘’的傳奇”的最新要求,按照省廳提出的“聚焦打造一流特色工作”部署,重點(diǎn)推進(jìn)實(shí)施人社系統(tǒng)十大改革項(xiàng)目,創(chuàng)新一批在全國(guó)、全省有影響的亮點(diǎn)特色工作,為實(shí)現(xiàn)“爭(zhēng)當(dāng)表率、爭(zhēng)做示范、走在前列”貢獻(xiàn)人社力量。
三是聚焦就業(yè)創(chuàng)業(yè)抓落實(shí)。開展“樂業(yè)宿遷”品牌創(chuàng)建年,深入開展2021“樂業(yè)宿遷”就業(yè)創(chuàng)業(yè)“春風(fēng)行動(dòng)”,組織開展直播帶崗等系列線上招聘活動(dòng),落實(shí)鼓勵(lì)返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)“十條新政”,出臺(tái)“留宿就業(yè)6條新政”,全力打造“樂業(yè)宿遷”品牌。
四是聚焦社保提質(zhì)抓落實(shí)。實(shí)施社會(huì)保障提質(zhì)工程,推進(jìn)全民參保計(jì)劃,確保城鄉(xiāng)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)突破246.8萬人,促進(jìn)建筑、水利、交通項(xiàng)目參加工傷保險(xiǎn)率100%,新增被征地農(nóng)民參保率100%。
五是聚焦人才支撐抓落實(shí)。實(shí)施人才招引突破工程,舉辦宿遷人才發(fā)展大會(huì),持續(xù)推進(jìn)“人才招引進(jìn)校園”活動(dòng),舉行智薈宿遷——高校畢業(yè)生·高層次人才·高科技項(xiàng)目“三對(duì)接”活動(dòng),精準(zhǔn)引進(jìn)高校畢業(yè)生20000人。
六是聚焦和諧勞動(dòng)關(guān)系抓落實(shí)。強(qiáng)化勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)協(xié)商能力,全面貫徹勞動(dòng)關(guān)系“和諧同行”能力提升三年行動(dòng),規(guī)范企業(yè)用工行為。開展農(nóng)民工欠薪清零行動(dòng),創(chuàng)新治欠保支動(dòng)態(tài)聯(lián)動(dòng)預(yù)警機(jī)制,推動(dòng)根治欠薪工作取得扎實(shí)成效。
七是聚焦服務(wù)提質(zhì)抓落實(shí)。實(shí)施作風(fēng)建設(shè)創(chuàng)優(yōu)工程,大力推進(jìn)“人社服務(wù)快辦行動(dòng)”,實(shí)現(xiàn)企業(yè)群眾辦事“最多跑一次”。實(shí)施“社保便民服務(wù)行動(dòng)”,在全市建成15個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化“人社24小時(shí)自助服務(wù)廳”或社銀合作網(wǎng)點(diǎn)。
八是聚焦職業(yè)技能提升抓落實(shí)。實(shí)施技能培訓(xùn)沖刺工程,年培訓(xùn)技能人才10萬人次。創(chuàng)建職業(yè)技能評(píng)價(jià)認(rèn)定體系,認(rèn)定技能人才2萬人。落實(shí)職業(yè)教育服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的十條措施,每年為本地企業(yè)輸送2.5萬名職技院校畢業(yè)生技能人才。